聊城润华广汽丰田汽车销售服务有限公司–毕业生招聘简章
第一章 总则
第一条 本章程是聊城润华广汽丰田汽车销售服务有限公司向聊城大学汽车与工程学院公布有关招聘政策、规定及相关信息的基本方式，也是聊城润华广汽丰田汽车销售服务有限公司开展招聘工作和录取新员工的基本依据。
第二条 单位概况
一、单位名称：聊城润之丰汽车销售服务有限公司
二、公司类型：汽车销售与维修4S店
三、公司地址：聊城市开发区东昌路与东环路向北800米路西双荣商贸院内润华广汽丰田店
四、公司基本概况：
聊城润华广汽丰田汽车销售服务有限公司，隶属于润华汽车。润华汽车是润华集团旗下以多功能汽车服务业为主导的产业模块，作为润华集团支柱性产业模块，经过26年的发展，润华汽车见证了汽车营销业态的变迁。发展至今，润华汽车旗下已经拥有宝马、奥迪、别克、凯迪拉克、克莱斯勒、雷克萨斯等20个国内主流汽车品牌的经营权，形成了“中高档汽车+豪华汽车”的品牌结构，满足各类汽车消费群体多元化的购车需求。服务项目已经涵盖汽车销售、汽车维修、汽车服务连锁、二手车经营、汽车金融、保险、装具、改装、会员等一系列的汽车相关业务，力求为广大消费者提供购车、用车、修车、换车的消费全案。润华汽车的营销服务网络立足济南，覆盖全省，在济南、青岛、潍坊、济宁、菏泽、聊城、淄博、枣庄、滨州等多地市建立起汽车标准4s店60余家、2s店10家，初步建成百公里一小时的汽车生活服务圈，正朝着五十公里半小时汽车生活服务圈迈进，长期服务客户超过60万。
完善的汽车服务功能、高标准的服务水平、战略化的网络布局使润华汽车成为山东省汽车行业的翘楚，是省内唯一并连续荣膺“全国十佳汽车营销集团”、“全国十佳汽车服务集团”“双十佳”荣誉称号的汽车服务运营商，荣获“中国服务企业500强”、“山东省消费者满意单位”，被评为“改革开放30年中国汽车流通行业最具影响力优秀汽车经销集团”，获选“山东60年60品牌”，润华品牌的感召力正潜移默化地影响着更多的消费者，成为全国汽车流通行业的知名品牌。
润华汽车始终坚持以人为本的人才观，提供优厚的薪酬待遇、完善的福利保障、系统的在职培训、舒适的工作环境和广阔的发展舞台。润华汽车致力于打造全体员工的事业发展平台，具有清晰的战略目标和发展方向，规范的组织架构及职责体系，科学的评价机制和晋升通道，倡导“自信互信、坦诚沟通、目标一致、坚决执行”文化氛围，欢迎年轻的你加入朝气蓬勃的润华，共同成就我们的事业梦想！
第二章 录取规则及待遇
第一条 公司招聘录取工作遵循公平竞争、公正选拔、公开程序的原则；以面试者填报应聘岗位为主要录取依据，兼顾学习成绩及实践经验全面考核，择优录取。
第二条 招聘岗位：
销售顾问：10名 市场专员：2名第三条 （1）销售顾问岗位职责：
1、 负责展厅车辆销售工作：
2、 负责日常接待展厅来访客户，并根据客户需求，详细介绍车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车事宜，并做好客户跟进工作。
3、 负责展厅的整洁：如擦洗展厅车辆及标示牌等；
4、 负责汽车相关产品的销售工作：如车险、装具等；
5、负责完成对已购车客户的交接工作：如交接新车、相关手续办理等。
6、 维护公司形象，提高客户忠诚度。
7、 积极与其他部门配合工作，提高客户满意度。
8、 完成上级领导安排的其它工作。
（2）市场专员岗位职责：
1、 负责展厅氛围布置及装饰，辅助销售；
2、 负责日常展厅来访客户，网络及电话来访客户信息收集整理；
3、 负责店内海报、宣传品、物料设计制作等；
4、 负责厂家活动对接及配合店内组织市场集客活动等；
5、 维护公司形象，提高客户忠诚度。
6、 积极与其他部门配合工作，提高客户满意度。
7、 完成上级领导安排的其它工作。
第四条 任职要求：
1、优秀应届毕业生亦可；
2、工作态度积极主动，热爱汽车销售工作；
3、有较强的事业心，勇于面对挑战；
4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳；
5、良好的团队协作精神和客户服务意识；
第五条 招频岗位待遇：
试用期12个月，同期办理意外伤害保险120元/人。试用期结束并经考核合格者，转为正式聘用人员，完善的福利待遇。
工资构成：基本工资+提成+误餐补助+交通补助+电话补助+五险一金+生日福利+节日福利+公费旅游+公费培训；
第六条 晋升空间
平等的晋升空间：销售顾问-销售主管-展厅经理-销售经理-销售总监-总经理；
市场专员-市场主管-市场经理-销售总监-总经理。
第七条 应聘联系方式
应聘联系人：丁先生 15969674888
聊城润华广汽丰田汽车销售服务有限公司
2017/5/17